David, Registeraccountant & Partner
"We hebben RA12 opgericht om terug te gaan naar de kern: kwalitatieve controles door betrokken professionals, zonder bijzaken."
Sarah, Junior Manager
"Via een klasgenoot kwam ik bij RA12 terecht, en nu werk ik hier als junior manager in Veenendaal naast mijn master."
Willem, Senior Assistent-Accountant
"Bij RA12 vond ik de balans die ik zocht – uitdagende audits zonder de extreme werkdruk. Hier tel ik echt mee en krijg ik direct verantwoordelijkheid."
"Na jarenlange ervaring bij verschillende accountantskantoren, wilde ik terug naar waar het in ons vak om draait: het leveren van betrouwbare accountantscontroles. Bij RA12 hebben we bewust gekozen voor een audit-only model omdat dit zorgt voor onafhankelijkheid, specialisatie en transparantie – zowel naar klanten als medewerkers.
Als partner werk ik nog steeds actief mee aan controles, juist omdat ik zo de kennis en ervaring kan delen met jongere collega's. We investeren veel in persoonlijke ontwikkeling en zorgen voor een cultuur waarin mensen durven vragen te stellen en fouten mogen maken om ervan te leren."
Voor wie is RA12?
"We zoeken mensen die écht iets met audit willen, die zich willen specialiseren en die waarde hechten aan werk met impact én een gezonde werk-privébalans."
"Het is best pittig om werk en studie te combineren, maar door de korte lijnen krijg ik snel veel verantwoordelijkheid en groei ik razendsnel. Het leukste aan RA12? De informele, gezellige én serieuze werksfeer. We sparren tijdens audits, maken ruimte voor grapjes en halen met teambuilding-activiteiten echt het beste in elkaar naar boven."
Het mooiste dat ik hier geleerd heb, is dat je er écht toe doet:
"Het vertrouwen dat je krijgt, helpt je om steeds nieuwe stappen te zetten. In vier jaar ben ik doorgestroomd van junior assistent-accountant naar junior manager, en daar ben ik heel trots op."
"Na vijf jaar bij een groot kantoor was ik toe aan een nieuwe uitdaging. Wat me direct opviel bij RA12 is de persoonlijke aanpak. Geen eindeloze managementlagen, maar direct contact met klanten en partners. Als assistent-accountant krijg ik hier veel meer verantwoordelijkheid dan bij mijn vorige werkgever.
De focus op audit-only betekent dat ik me volledig kan specialiseren in controles, zonder de druk om klanten ook advies te verkopen. Daardoor heb ik enorm veel geleerd in korte tijd. Mijn werk-privébalans is hier ook aanzienlijk beter – geen standaard 60-urige werkweken meer."
Tip voor nieuwe collega's:
"Durf vragen te stellen. Bij RA12 wordt het gewaardeerd als je nieuwsgierig bent en wilt leren. De lijnen zijn kort en iedereen staat open voor je vragen."
Ervaringen van RA12 collega's: direct uit de audit-praktijk
Bij RA12 staan onze mensen centraal. Als audit-only registeraccountantskantoor bieden we een unieke werkomgeving waarin je volledig kunt focussen op waar het écht om gaat: hoogwaardige accountantscontroles. Maar hoe is het om daadwerkelijk bij RA12 te werken? Onze collega's delen graag hun persoonlijke ervaringen.
Bij RA12 vertellen we liever hoe het écht is dan alleen beloftes te maken. Elke carrière is persoonlijk, en juist daarom laten we graag onze registeraccountants en assistenten zelf vertellen wat werken bij RA12 voor hen betekent. Van startende assistent tot ervaren registeraccountant – ontdek wat zij waarderen aan onze werkcultuur, groeimogelijkheden en werk-privébalans.
Veelgestelde vragen
Bouw jij mee aan onze audit-only praktijk?
Ben jij enthousiast geworden door de verhalen van onze collega's?
RA12 groeit en we zijn voortdurend op zoek naar gedreven professionals, van junior assistent tot ervaren registeraccountant.